Преподаваемые учебные предметы, курсы, дисциплины (модули)
1. Образовательная программа педагога дополнительного образования муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения "Детский сад №62 "Каравай" города Смоленска на 2024-2025 учебный год.
2. Рабочая программа дополнительного образования "Цветик - семицветик" для детей 5-7 лет на 2024-2026 учебный год муниципального бюджетного дошкольногообразовательного учреждения "Детский сад №62 "Каравай" города Смоленска.
Уровень (уровни) профессионального образования с указанием наименования направления подготовки и (или) специальности, в том числе научной, и квалификации
Колледж Смоленского государственного института искусств.
Специальность "Декоративно-прикладное искусство и народные промыслы".
Квалификация: художник-мастер.
Сведения о повышении квалификации (за последние 3 года)
Первая квалификационная категория. Реквизиты: №1084 от 13.12.2022 года.Сведения о профессиональной переподготовке (при наличии)
1. "Развитие творческих способностей детей дошкольного возраста", 2017 год.
2. "Обучение докольников правилам дорожного движения и безопасному поведения на дороге", 2018 год.
3. "организация оказания первой медико-санитарной помощи пострадавшему", 2020 год.
4. "Профилактика коронавируса, гриппа и других острых респираторных вирусных инфекций в образовательных организациях", 2021 год.
5. "Дополнительное образование в детском саду", 2021 год.
6. "Актуальные практики туристическо-краеведческой направленности в системе дополнительного образования детей", 2022 год.
Сведения о продолжительности опыта (лет) работы в профессиональной сфере, соответствующей образовательной деятельности по реализации учебных предметов, курсов, дисциплин (модулей)
Общий стаж — 23 года
Педагогический стаж — 20 лет
Стаж по специальности — 20 лет
Информация размещена на официальном сайте согласно Приказа Рособрнадзора от 04.08.2023 № 1493, с учётом требований Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» в рамках Политики в отношении обработки персональных данных и на основании заявления работника